Satse gana por mayoría absoluta las elecciones en el Hospital Quirónsalud de Córdoba

El Sindicato de Enfermería Satse-Córdoba, primer sindicato de la sanidad en la provincia de Córdoba, ha ganado por mayoría absoluta las Elecciones al Comité de Empresa del Hospital Quirónsalud de Córdoba, en las que ha obtenido 7 delegados, tras las elecciones sindicales celebradas el pasado 31 de octubre.

En una nota, Satse ha informado que ha obtenido «un contundente respaldo de los trabajadores del hospital, que es interpretado como la imperiosa necesidad de mejoras sustanciales en el entorno laboral y profesional».

Afirma Satse que «estas son las segundas elecciones a comité de empresa en el Hospital Quirónsalud Córdoba, en las que participa el Sindicato, y en las que previamente ya tenía mayoría absoluta, la cual ha revalidado nuevamente tras el firme y contundente apoyo y confianza que los trabajadores han depositado a través de las urnas en Satse».

Desde el sindicato se asegura que estas elecciones, «dan un incontestable respaldo a Satse, con vistas a la negociación del próximo convenio colectivo del Hospital, en proceso actualmente, para lo que Satse no escatimará esfuerzos ni recursos, a fin de posibilitar la mejora de las condiciones laborales, profesionales y retributivas del conjunto de trabajadores del hospital».

Diálogo

Finaliza Satse agradeciendo «a todos los trabajadores su confianza, asegurando al mismo tiempo que no serán defraudados, y ofrece a la Dirección del Hospital Quirónsalud, diálogo y negociación constructiva como instrumento de trabajo, para entre todos potenciar y mejorar las condiciones laborales del conjunto de trabajadores del Hospital, las cuales son sustancialmente mejorables y ante lo cual Satse no solo no será pasivo, sino que ejercerá con firmeza todos los resortes que permite el estado de derecho, y augura una negociación dura y complicada, pues los trabajadores del Hospital Quirónsalud en Córdoba no pueden seguir siendo el farolillo rojo de la sanidad privada en la provincia de Córdoba, en lo referente a sus condiciones laborales y retributivas».