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La presidenta del sindicado, Ana Ercoreca de la Cruz.

La presidenta del sindicado, Ana Ercoreca de la Cruz.EP

Inspección de Trabajo avisa que la reducción de jornada no será efectiva sin más recursos

En España hay un inspector por cada 15.000 trabajadores

La Inspección de Trabajo y Seguridad Social (ITSS) ha avisado de que el Gobierno no podrá reducir la jornada laboral hasta las 37,5 horas de manera efectiva si no se refuerza a nivel operativo y a nivel de recursos a la Inspección de Trabajo, que es el encargado de hacer cumplir la normativa social.

Así lo ha trasladado la presidenta del Sindicato de Inspectores de Trabajo y Seguridad Social, Ana Ercoreca de la Cruz, durante la Comisión de Trabajo y Economía Social del Senado de este miércoles, donde ha comparecido para informar de la labor de los inspectores y de las necesidades y retos actuales de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social.

Durante la misma, Ercoreca ha avisado de que la Inspección de Trabajo está trabajando por encima de sus posibilidades, a la vez que ha reivindicado el papel de este organismo para «garantizar un futuro y unas condiciones de trabajo dignas».

Así, ha recordado que en 2023 los inspectores finalizaron 651.000 expedientes, más del 5 % de lo fijado como objetivo del año anterior. De ellos, 242.000 actuaciones fueron para la prevención de riesgos laborales, 140.000 para la Seguridad Social, 135.000 actualizaciones fueron para economía irregular y trabajo de extranjeros y el labor de los inspectores sirvió para regularizar a 29.899 falsos autónomos.

«Más de 100.000 personas se han visto dadas de alta gracias a la Inspección de Trabajo, alta que va a condicionar el que puedan tener un futuro y una prestación a la Seguridad Social», ha recalcado, a la vez que ha asegurado que se han recaudado más de 41 millones de euros en concepto de salarios y cotizaciones y 936.000 euros fruto de la actividad del organismo autónomo.

Por ello, Ercoreca ha pedido reforzar la Inspección con más recursos, así como la plantilla, con el objetivo de garantizar el cumplimiento de la normativa social. «En España tenemos un inspector por cada 15.000 trabajadores o un inspector por cada 1.500 empresas», se ha lamentado.

En esta línea, Ercoreca ha insistido en la necesidad de aprobar la Relación de Puestos de Trabajo (RTP) que desde el Gobierno se comprometieron a aprobar en abril de 2022 y que todavía no ha llegado.

Contratos fraudulentos

La ITSS ha enviado 124.331 comunicaciones para aflorar el uso fraudulento de contratos a tiempo parcial que no se corresponden a la jornada laboral real y que afectan a 239.767 relaciones laborales.

En un mensaje en sus redes sociales, la Inspección de Trabajo, organismo dependiente del Ministerio de Trabajo y Economía Social, ha explicado que este envío masivo de cartas se produce con el objetivo de aflorar las jornadas reales que realizan estos trabajadores.

Esta iniciativa forma parte de un plan de choque con el que la Inspección de Trabajo busca luchar contra el fraude en los contratos a tiempo parcial, explican desde la Inspección.

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