Una nueva ordenanza pondrá limitaciones a las despedidas de soltero en Córdoba
La Junta de Gobierno aprueba la oferta de empleo para 2025 y el Plan Normativo Municipal
El Ayuntamiento tiene ya lista la denominada Ordenanza de Convivencia, que entre otras funciones tiene previsto regular las actividades que se desarrollan en la vía pública, como es el caso de las despedidas de soltero.
Esta normativa ha sido aprobada por la Junta de Gobierno Local y a partir de ahora tienen que informarla tanto el Consejo Social de la Ciudad como el Consejo del Movimiento Ciudadano. Será el momento de su aprobación inicial por parte del pleno y después se abrirá un periodo de exposición pública para la presentación de alegaciones antes de su aprobación definitiva.
El delegado de Seguridad, Jesús Coca, responsable de esta ordenanza, ha señalado que con el informe favorable de la Asesoría Jurídica se cierra un periodo de «mucho trabajo» para su elaboración. Este edil confía en que todo el proceso finalice en el segundo semestre de 2025 con su entrada en vigor.
El concejal ha explicado que la normativa que se tramita se adapta a la Ley de Seguridad Ciudadana así como a la conocida como ley del botellón, de la Junta de Andalucía, «y establece las condiciones para la calidad de vida del ciudadano para ejercer su derecho al descanso».
Las prohibiciones
Entre las novedades que presenta está la regulación de las despedidas de soltero, un fenomeno social surgido hace unos años, que ha convertido a Córdoba en uno de los destinos preferidos y que conlleva molestias a los vecinos.
Coca ha informado de que en este aspecto se «apuesta por un turismo de calidad, amable con los vecinos y que respete su tranquilidad. Entre las medidas avanzadas por el edil figura “la prohibición de muñecos sexuales o elementos sexuales que puedan ser ofensivos a terceros».
También ha dejado claro desde el gobierno municipal que «esto no implica que no querámoslas despedidas de soltero, pero sí queremos que ese derecho a disfrutar que tiene el que viene a visitarnos sea compatible con el derecho de los vecinos».
La Oferta Pública de Empleo
Por otra parte,la Junta de Gobierno Local ha aprobado la Oferta Pública de Empleo para el próximo año que recoge 218 plazas, de las que 152 se convocarán en turno libre y las 66 restantes serán de promoción interna.
En este paquete figuran 40 nuevas plazas de bomberos y 15 de agentes de la Policía Local. Además habrá 15 de ordenanzas y 14 de informadores tributarios.
El Plan Normativo Municipal
Por último, también se ha aprobado el Plan Normativo Anual, que recoge tanto las normas de nueva creación para el próximo año así como la reforma de las ya existentes.
Sobre este aspecto, el delegado de Presidencia, Miguel Ángel Torrico, ha informado de que en este plan figura una nueva ordenanza para los mercados minoristas, así como la reforma del reglamento de Protección Civil, de la ordenanza de vertidos, así como distintas normativas urbanisticas para adaptarlas a la nueva ley urbanística de Andalucía antes de que entre en vigor el Plan General de Ordenación Municipal.